20小说网

树正气 谋发展（第1页）

树正气谋发展

建设和谐秀美太平寨

太平寨镇

2017年，在县委、县政府的正确领导下，太平寨镇以迎接党的十九大和学习宣传贯彻党的十九大精神为统揽，以建设“和谐太平寨、秀美太平寨”为目标，凝心聚力树正气，一心一意谋发展。全年完成地区生产总值27。35亿元、固定资产投资11。49亿元，农民人均纯收入13024元。

新一届党政班子上任伊始，面对历史形成的遗留问题多，镇情复杂的状况，直面现实，迎难而上，走村进企入户谈心谈话，多方调研，并在全镇开展“助力太平寨和谐发展建言献策”活动。多形式、多渠道倾听意见和建议，共查摆问题43个，征集意见和建议122条，全面摸排矛盾纠纷83件。

通过认真梳理，找准症结，精准发力，明确了以建设“和谐太平寨，秀美太平寨”为目标，以“凝心聚力树正气，一心一意谋发展”为主线，以“抓和谐，抓发展，抓民生，抓党建”为重点，拓思路，比实干，促和谐，惠民生，努力提高太平寨在“三个迁西”建设中的贡献率的总体工作思路。圆满完成县镇换届选举工作，29名应当选人员全部全票当选，换出了好班子、好风气，实现了良好开局。

一、抓和谐，社会环境展现新风貌和谐稳定的社会局面是做好一切工作的前提和基础，太平寨镇始终把和谐稳定作为首要任务，时刻放在心上，牢牢抓在手上。信访维稳趋稳向好。

牢固树立“全年抓信访，全员抓信访”的理念，认真落实党委书记督访、领导干部接访、村干部陪访、定期排查、分级化解、重点稳控的信访工作机制。全镇排查矛盾纠纷74件，化解66件，另外8件正在有序化解中。受理信访案件120起，接待来访284人次，较上年下降30%。办结网上转交办信访案件53件，案件受理率、答复率均达100%。特别是针对涉军、农电工等各类利益诉求人员较多的实际情况，对重点群体、重点人员，因案施策，因人施策，落实公益性岗位16人、帮扶岗位39人。全国两会、北戴河暑期安保和十九大期间，实现了“四个零”的目标，多次受到县领导的好评。安全生产呈现平稳态势。落实安全生产责任制，开展安全生产大排查、大整治攻坚行动和打非治违专项行动，强化督导、检查、整改落实，不断提高安全生产本质水平。做好食品药品安全、消防安全工作，实现了全年安全生产零事故的目标。社会管理日趋规范。开展“我爱我家——太平寨”系列教育活动。创建“太平古言”微信公众号，发布文章21篇，被县级微信平台采用9篇。完成人大代表建家立站，开展以“学讲话、学法规，服务群众、服务发展”为内容的“双学双服务”活动，拓宽代表履职渠道，凝聚发展共识。

举办全镇“舞出和谐秀美，助力‘三个迁西’建设”广场舞大赛，15个代表队参赛，社会反响良好。圆满完成农村妇代会改建妇联工作。组织农村党员干部对镇机关效能进行评议，满意率100%。加强社会主义民主法治建设，大力弘扬社会主义核心价值观，努力营造“和谐、团结、实干”的浓厚氛围，向上、向好、向善的局面初步形成。平安建设名列全县第3名。

二、抓发展，转型升级抒写新篇章发展是第一要务，是解决所有问题的关键，而项目建设是推动发展的有力抓手。抓载体，激发活力。开展以“提供一条信息、结识一名客商、引进一个项目”为主要内容的“三个一”活动，共提供信息27条，联系客商21名，谋划项目29个。抓招商，灵活方式。举办联谊活动，联系太平寨籍在外能人91名，引资引项。主动走出去，赴北京、广东、江苏等地考察招商，签定意向性协议3个。抓落实，务求实效。按照“四个干”抓落实工作机制，重点抓好项目推进落实。栗芳园食品有限公司安梨汁板栗泥续建项目，投资3500万元完成生产车间、冷库、办公区等主体工程建设，春节前完成设备调试，并试生产；投资300多万元，新建存栏2000头猪的富有养殖场，新建投资50万元以上的海成养殖、秀连养殖等养殖场5个；新建板栗加工厂3个，新上箱包加工、薯干加工、粉条制作等富民产业项目12个。

在上半年全县项目观摩评比中，名列第7名。巩固扩大一产项目，举办5期板栗培训班，培训500多人次；完成韩家河百亩劣改优板栗示范园；推进宏达绿色生态观光园续建项目，投资500万元完成3000米上山道路，扩建猪舍600平方米，新栽栗树、桑葚、樱桃8000多株；新增栗蘑大棚面积150亩；建成红薯加工合作社3个，解决就业90多人。主动帮助服务矿山企业，力促开工复产。古长城、古镇、古岩等旅游开发项目正在宣传推介招商中。

三、抓民生，社会事业开创新局面民生是最大的政治，是各项事业的出发点和落脚点，为改变历史欠账多，基础设施薄弱的现状，太平寨镇把民生作为第一追求，努力提高群众获得感。积极推进龙辛庄至水峪、太四至牌楼沟、太一至王庄子3条路建设，完成立项、招投标工作，并2次修改设计完毕。大力发展教育卫生事业，投资500万元的南刘古庄小学扩建工程完成主体工程，投资90万元完成龙辛庄小学周转宿舍新建工程，投资120万元的大岭寨幼儿园投入使用，投资20万元完成镇卫生院取暖设施建设。完善社会救助体系，开展低保、五保复查工作，实现应保尽保；落实精准扶贫责任，完成8户贫困户建档立卡工作；完成危房改造16户，发放优抚补助、临时救助、大病救助等款项261万多元。完善社会保障体系，城乡居民养老保险参保率达96%，医疗保险参保率达99。2%，就业医疗保险参保77人。推进生态环境治理，开展造林绿化1200亩，取缔改造燃煤锅炉28台，落实环保部督查问题整改9起，整治“散乱污”企业11家。规范农村“三资”管理，收回村“口袋”公章6枚。推进土地确权工作，完成发包调查27个村，二轮公示23个村，信息归户6个村。

四、抓党建，干部作风实现新转变党建是做好一切工作的根本保障，务必坚持党要管党、从严治党。抓学习，提高党员干部素质。深入学习宣传贯彻党的十九大精神，坚持领导带头主动学、集中培训系统学、机关干部深入学、党员群众普遍学，组织镇村干部专题培训班3期，开展各类宣讲169场次，发放学习资料200余册以及新《党章》、明白纸2000多份，培训农村党员和村民代表5000多人次，教育党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，推动党的十九大精神深入人心，落地生根。推进“两学一做”学习教育常态化制度化。组织党委理论学习中心组学习18次，组织机关干部集中学习65次，组织镇村干部业务培训班17期，不断提高业务能力水平，增强适应新时代的本领。抓攻坚，打造坚强有力的战斗堡垒。开展“抓好阵地建好家，喜迎党的十九大”阵地攻坚行动，投入68万元，完成A级示范村9个，B级优质村11个，C级合格村9个达标建设，在全县阵地建设观摩评比中名列前7名。开展“对标瑞兆，全面提升”非公有制经济组织党建攻坚行动，新组建非公有制企业党支部5个，覆盖企业和合作社34家，实现组织和工作全覆盖。完成太三、太四、王庄子、王家峪4个后进村转化升级。抓管理，加强党员干部队伍建设。制定《机关干部行为规范》《镇机关管理制度》《农村干部管理制度》等6大类15项党员干部必须遵循的规章制度，规范党员干部言行。落实党的组织生活制度，组织召开镇班子民主生活会2次，各支部组织生活会2次，开展民主评议党员1次，推进党内政治生活规范化。建立分级谈心谈话制度、督导检查制度、考核评比制度，评选出优秀村班子9个，锤炼一支适应新时代发展的高素质党员干部队伍。抓载体，搭好基层党建工作平台。在机关干部中开展“树形象，立足岗位做贡献”活动，涌现先锋10名；在农村党员干部中开展“比实干，创业发展促和谐”活动，涌现先锋80名。抓廉洁，营造风清气正的政治生态。始终把纪律和规矩挺在前面，严格落实中央“八项规定”，严格执行《准则》《条例》。落实党风廉政建设责任制，开展“一问责八清理”专项行动和基层“微腐败”专项整治，自查自纠问题线索150条，梳理汇总上报61条，并全部整改到位。开展“不作为、慢作为、乱作为”问题专项清理，发现并整改问题20项。